公告指出,本次激励计划公司拟授予总量不超过16,349.2万份的A股股票期权,约占本公司目前已发行总股本的3.5438%,其中本次授予15,849.2万份,预留授予500万份(将在本次激励计划经股东大会审议通过后12个月内授予)。本次授予的激励对象总人数共6,124人,约占公司目前在册员工总数的8.84%,其中99.15%将分配给包括研发、销售等核心骨干员工;行权价格为每股人民币34.47元。亚汇网了解到,本次激励计划有效期为4年,经过1年的等待期后每年分别有1/3股票期权在满足行权条件后可以行权。本次激励计划对应业绩指标分别为:第一个行权期行权条件为2020年归属于上市公司普通股股东的净利润不低于30亿元人民币;第二个行权期行权条件为2020年和2021年累计归属于上市公司普通股股东的净利润不低于64.7亿元人民币;第三个行权期行权条件为2020年、2021年和2022年累计归属于上市公司普通股股东的净利润不低于102.3亿元人民币。
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