华为“天才少年”又有最新动态。
9月18日,湖北日报官微发布消息称,武汉大学计算机学院2019级计算机科学与技术专业博士江奎入选华为“天才少年”计划。
据了解,华为“天才少年”项目,是华为创始人兼总裁任正非在2019年发起的用顶级挑战和顶级薪酬去吸引顶尖人才的项目。
日前,任正非表示:“年轻人有新生的活泼力量,我们就不拘一格降人才。我们未来要胜利,必须招到比自己更优秀的人。”
华为再添“天才少年”
报道称,江奎1994年生,2019级武汉大学计算机学院计算机科学与技术专业博士生。在校期间,江奎参与国家自然科学基金联合基金重点项目、湖北省技术创新重大项目、国家自然科学基金面上项目等6个项目的研究,在计算机视觉领域国际和国内重要期刊和会议上发表论文30多篇,其中第一作者文章14篇(SCI 中科院一区论文8篇,IEEE 汇刊6篇),申报发明专利8项,授权两项。
江奎曾获AIM (ICCV Workshop) 2019极端视频超分辨率挑战赛亚军;IEEE NTIRE(CVPR Workshop)2019视频超分辨率挑战赛Track1 (Clean)第五名,Track2 (blur)第三名;旷视2020人工智能开源大赛第三名(3/108);获评CVPR2021杰出审稿人;2019、2020年连续两次获得博士研究生国家奖学金,被评为武汉大学2019-2020学年度优秀研究生标兵。
此前,华为给天才少年的最高年薪是201万元。华为对“天才少年”的期望是“向上捅破天,向下扎下根”。
据华为官网发布的招聘信息显示,成为华为“天才少年”,将要挑战世界级难题,享有全球研发资源,与牛人同行,创造行业标准。而华为“天才少年”的招聘是面向全球的,要求在数学、计算机、物理、材料、芯片、智能制造等相关领域有特别建树并有志成为技术领军人物。
任正非:不拘一格降人才
日前,华为披露的任正非在华为中央研究院创新先锋座谈会上与部分科学家、专家、实习生的讲话中还谈到了华为“天才少年”。任正非表示,华为正在一个一个地解决难题,一批一批的有扎实理论基础的人“投笔从戎”,拿着“手术刀”,加入“杀猪”的战斗。“比如,有几个天才少年加入了华为煤矿军团,反向使用5G,使井下信息更高清、更全面。”
有人向任正非提问:“对‘90后’‘95后’的人才来说,兴趣带来的内在驱动力超过外在激励的驱动力。我最近在想,能不能在工作当中给他们更多自主权,让他们基于自己的兴趣发挥出更多的创造力,可能会产生意想不到的创新和价值?”
任正非表示,首先,这点在华为是尤其能做到的,华为有充足的经费支撑大家做一些基于兴趣的研究和探索。第二,华为既要有集约机制,又要有创新动力。
任正非还说:“不像当年的我们那么有饥饿感,升个官、涨个级、多点奖金,我们就干。现在年轻人很多是为了爱好而工作,你在追寻事业的过程中,可能成功也可能失败,如果是为了兴趣爱好,就别把物质激励看得那么重。年轻人有新生的活泼力量,我们就不拘一格降人才。”
任正非还表示,公司处在战略生存和发展的关键时期,冲锋没有人才是不行的。“我们要敞开胸怀,解放思想,敢于吸引全世界最优秀的人才。我们一定要开阔思想,多元化地构筑基础,避免单基因思维,也要允许偏执狂存在。要转变过去以统一的薪酬体系去招聘全球人才的思路,要对标当地的人才市场薪酬,对高级人才给出有足够吸引力的薪酬包。我们未来要胜利,必须招到比自己更优秀的人,要与国际接轨,并且在当地国家要偏高,这样才能吸引到最优秀的人才。”
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