投保年龄:16-60周岁
保障期限:1/2/3/4/5/6/7/8/9/10/11月、1年
保障职业:1-6类
雇员身故伤残:10-200万
医疗费用保障:1-20万
误工费补贴:100元/天
住院津贴:100元/天(可选)
提升伤残赔付比例(10级10%逐级上浮):可选
附加24小时条款(仅保障死亡、伤残及医疗,其中医疗限额为意外医疗保额的50%):可选
附加新型冠状病毒引发肺炎可选事故责任保险:可选
紧急运输费:可选
1、保障保额高至200万
助业保2号雇主责任险1-3类职业意外伤害保额最高200万,4类保额最高150万,5-6类保额最高100万元。这个保障额度基本满足了市场上大多数的需求,在保额方面无需束手束脚,可以放心大胆去推广了。比如一般企业的管理人员想买200万保额的意外险,保费仅需1304元/人/年就可以了。
2、高危职业人工核保介入(保障可持续性)
为了让产品更加持续长久在线销售,针对高危职业及部分关键词行业启用了线上+人工核保的方式,投保时含5-6类职业或投保企业含五金,金属,建筑,装饰,工程,电力关键字的需要人工介入。
需提交上年保单或5-6类被保险人工作照片。如投保时提示“人工核保中”,可联系专属客服协助跟进进度。人工核保时效为1个工作日,一般不会影响保单生效时间。
3、高空作业可承保(5-6类职业)
助业保2号可以最高承保100万保额,比如机械制造维修装配这些行业,大部分都是按4类职业可以保,道路清洁工、营业用摩托车司机、木匠、泥水匠、油漆工等等这些都可以按4类职业承保,相当不错。
雇主责任险赔偿范围包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用、医疗费用以及赔偿金的给付。
其中,死亡赔偿金以保单约定的每人死亡赔偿限额为限;伤残赔偿金按伤残鉴定机构出具的伤残程度鉴定书。
同时,保险公司负责赔偿被保险人雇员因疾病或受伤导致其暂时丧失工作能力而遭受的误工损失。此外,无论发生一次或多次保险事故,保险公司对被保险人所雇佣的每个雇员所给付的医疗费用不超过保险单约定的每人医疗费用赔偿限额。
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被保人合同期满仍生存,满期保险金=基本保额×交费年度数×给付比例。其中保20年,给付比例110%;保25年,给付比例120%。
本文“华安助业保2号雇主责任险怎么样?雇主责任险赔偿范围包括哪些?”由FX112财经网
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