“从最初的Mainframe大型机到商用服务器，再到个人电脑以及手机的普及，直至现在云计算时代的到来，亲历多次重大的科技变迁的HPE从中深刻感受到，一个企业要保持长青，一方面要与时俱进，在技术不断更迭、市场需求不断变化的浪潮中，勇立潮头，主动求变，加速创新。”HPE全球副总裁、中国区董事总经理朱海翔在不久前谈及企业社会责任时这样表示。
而保持长青的另一方面，朱海翔认为是树立并且坚持有担当的企业责任价值观。
在HPE企业内部，ESG（Environmen、Social、Governance，环境、社会、公司治理）是衡量企业日常决策的标准。在ESG战略的指引下，HPE持续创建满足未来技术需求的可持续IT解决方案，以创新服务模式帮助客户实现转型需求、减少碳足迹，全面践行着对员工和社区做出的平等、包容的承诺。
朱海翔表示，如何践行企业责任价值观，对于HPE来说，就是以包容共生的心态，赋能与企业联系最紧密的四大责任体——客户、生态伙伴、员工和社会。
以客户为例，HPE以客户为中心的企业文化体现在三个维度，一是根据客户的需求积极主动的调整战略；二是通过研发投入和战略收购相结合的方式加速创新；三是追求成为最本地化的全球公司，更好地服务于当地的客户。
在本地化方面，作为首家进入中国市场的高科技跨国公司，HPE扎根中国超30年始终践行着“在中国、为中国”的不变承诺，持续保持在中国研发和运营方面的投入。目前HPE在中国拥有5个全球交付中心、1个全球研发中心以及数千名员工，在为中国客户提供业务支撑的同时，还支持着全球数十个国家和地区的业务运营。
围绕生态伙伴，HPE从建立之初就崇尚合作，非常注重生态的发展。
朱海翔表示，HPE追求整个供应链上下游合作伙伴的价值共享，共担风险，共享机遇，实现长期健康，共同发展的目标。同时，HPE积极与大量的技术合作伙伴建立联盟，力求为客户提供更完备的方案。其中也包括与拥有尖端科技的初创公司合作，把新兴科技快速整合到自身技术平台，更好地服务客户。
以中国市场为例，HPE在中国开创了独特的合资合作模式，通过与紫光股份共同注资成立了新华三集团，把全球领先的科技和本地化解决方案与服务交付相结合，推动中国全行业的数字化转型。事实证明，这一运营模式是成功且行之有效的，新华三集团成立至今五年多的时间，实现了营业收入翻倍，在中国服务器和存储产品的市场份额皆位居前三。
奉行员工主义，是HPE文化的一大特点。为此，HPE积极奉行包容和多元的文化，为员工创造平等的机会。在HPE创立之初，就非常注重男女平等。不论是民族、性别、年龄、教育背景等等，因为在多元包容的环境才能更好地促进创新。
科技的快速发展，需要员工不断更新和吸收新知识。HPE尤为关注员工成长，持续为员工发展投资。过去一年，HPE投资了超过770万美元为员工提供培训资源，员工累计完成超过60万节课，平均每人参加的培训时间达到23小时。
疫情后，HPE还创新性地推出了edgetooffice（弹性混合办公）计划，支持全球6万多名员工中接近50%都能长期远程办公。这个计划中大量使用了HPE的创新科技，为员工长期的远程办公提供便利，保障了业务连续性。
与此同时，HPE也积极践行社会责任，积极推动全社会的可持续性发展。
一个例子是，HPE每年9月都有一个工作日是特别设立的“全球服务日”，中国团队成员也积极参与其中，近年来陆续进行了垃圾分类、地方传统文化保护、教育援助、关爱特殊群体等一系列志愿活动。HPE全球通过STEM计划为1600家机构无偿提供近2600万美元的设备，以改善网络环境，激发他们对于科技和信息技术的兴趣。
例如，HPE的社区投资计划HPEGives，帮助全球6万名员工在数字化时代加速扩大影响力，为所在社区提供支持。HPE加速影响力计划，通过技术支持全球非营利组织的发展，累计改善了3.6亿人的生活。
在可持续发展方面，过去的30年，HPE积累了大量的低碳专利技术，在几个月前还联合全球多家合作伙伴共同签署了低碳专利宣言，为从事低碳科技研发的创新企业免费提供数百项专利技术，共同促进低碳解决方案的研发。此外HPE是第一家为自身运营和供应链设定科学碳目标的IT公司，承诺到2050年或更早实现全价值链碳足迹归零。
企业践行社会责任由一个个细节所构成，唯有脚踏实地，才能见微知著。HPE努力帮助客户实现转型需求、业务目标和可持续发展,同时也提高了HPE自身的市场竞争力。朱海翔表示，更包容、更广泛的企业责任价值观是企业长青的重要因素，需要客户、生态伙伴、员工和社会四位一体，有机结合，实现企业可持续的高质量发展。
下一篇：返回列表
相关阅读
-
HPE：企业基业长青 离不开承担社会责任
“从最初的Mainframe大型机到商用服务器，再到个人电脑以及手机的普及，直至现在云计算时代的到来，亲历多次重大的科技变迁的HPE从中深刻感受到，一个企业要保持长青，一方面要...
2021-12-20 10:44:06 FX112财经网 -
自建团队降低成本，药企与CXO争夺临床试验控制权
临床研发过程中临床试验是花钱最多、时间效应最强的环节。为了降低临床试验的成本，提升该环节的整体质量水平，有创新药企业选择自建团队来完成这一部分的工作。 2月17日，第一...
2021-12-20 10:43:58 FX112财经网 -
多省竞相“拼团”带量采购，药品耗材价格水分再受挤压
药品医用耗材带量采购正在走向常态化，除了国家层面牵头的外，由地方发起的联盟采购也正进行得如火如荼。 12月17日，河南省发布采购文件，多省“拼团”组成省际联盟，拟采...
2021-12-20 10:43:50 FX112财经网 -
医保药品谈判 为何不能直接“亮底价”？
今年谈判成功的94个药品，支付范围全部与药品说明书一致 医保药品谈判，为何不能直接“亮底价”？ “希望企业拿出更有诚意的报价，我们不希望有套路。”前不久，“70万元...
2021-12-20 10:33:28 FX112财经网 -
假机构、假器械、假医生 医美抗衰消费小心这些“坑”
正版医疗器械售价近百万元，“水货”只卖两万元 假机构、假器械、假医生，医美抗衰消费小心这些“坑” 阅读提示 假机构、假器械、假医生充斥医美市场，原本想花...
2021-12-20 10:33:20 FX112财经网
本文“HPE：企业基业长青 离不开承担社会责任”由FX112财经网
首发，欢迎转载，转载请带上本文链接。
免责声明：FX112财经网（https://www.942fx.com）发布的所有信息，并不代表本站赞同其观 点和对其真实性负责，投资者据此操作，风险请自担。部分内容文章及图 片来自互联网或自媒体，版权归属于原作者，不保证该信息（包括但不限 于文字、图片、图表及数据）的准确性、真实性、完整性、有效性、及时 性、原创性等，如无意侵犯媒体或个人知识产权，请联系我们或致函告之 ，本站将在第一时间处理。关注FX112财经网，获取最优质的财经报道！
- HPE：企业基业长青 离不开承担社会责任
- 自建团队降低成本，药企与CXO争夺临床试验控制权
- 多省竞相“拼团”带量采购，药品耗材价格水分再受挤压
- 医保药品谈判 为何不能直接“亮底价”？
- 假机构、假器械、假医生 医美抗衰消费小心这些“坑”
- 国家药监局批准两个中药创新药上市
- 国家医保局：国内共有60余种罕见病用药获批上市
- 春节期间是否就地过年要基于风险研判不能“一刀切” 专家:各地因地制宜出台相关政策
股票 点击排行
-
1/ 到期未还款金额已超270亿元 泰禾债务违约触发连锁反应 0
-
2/ 专项工作组2020年工作计划发布 一大波工业互联网扶持政策“在路上” 0
-
3/ “客改货”占新增货运航班一半以上 航空货运成航空业新增长点 0
-
4/ 年内超百亿元金额国企混改项目频出 专家料后续步伐将更大 0
-
5/ 车辆年检乱象丛生 专家：年检社会化提高中立性客观性 0
-
6/ 国内油价或迎年内首次“两连涨” 0
-
7/ 没加油的抓紧！国内油价大概率“两连涨” 0
-
8/ bp与新奥集团签署天然气购销协议 0
-
9/ 亿利洁能达拉特分公司无人过磅系统上线助推智慧化加速 0
